Ringkasan cepat gaji PT United Tractors: PT United Tractors Tbk adalah anak usaha Astra International, distributor alat berat terbesar di Indonesia (Komatsu, Scania, UD Trucks) dengan kantor pusat di Cakung, Jakarta Timur. Publik melaporkan gaji sangat lebar, dari Rp 4,5 juta untuk operator entry level hingga puluhan juta rupiah untuk posisi senior. Acuan hukumnya UMP DKI Jakarta 2026 sebesar Rp 5.729.876 untuk kantor pusat, dengan UMK cabang mengikuti lokasi masing-masing. Terakhir diperbarui: Juli 2026.
Tim Editorial Sickforprofit.com menulis dan meriset artikel ini. Kami memverifikasi profil perusahaan, lokasi kantor pusat, dan data upah minimum resmi — bukan hasil karangan atau template otomatis.
Apa Itu PT United Tractors Tbk?
PT United Tractors Tbk adalah anak usaha PT Astra International Tbk yang bergerak sebagai distributor alat berat, mencakup merek Komatsu, Scania, UD Trucks, dan berbagai peralatan konstruksi serta pertambangan. Kantor pusatnya berada di Jl. Raya Bekasi KM 22, Cakung Barat, Jakarta Timur.
Selain distribusi alat berat, United Tractors juga memiliki lini bisnis kontraktor penambangan melalui anak usahanya. Perusahaan ini memiliki cabang dan proyek tersebar di berbagai wilayah Indonesia, dari Sumatra hingga Papua, mengikuti lokasi tambang dan proyek konstruksi klien.
Berapa Gaji Karyawan PT United Tractors?
Karena United Tractors beroperasi di banyak lokasi dengan berbagai jenis posisi, kisaran gajinya jauh lebih lebar dibanding perusahaan manufaktur satu lokasi.
| Posisi | Kisaran Gaji | Catatan |
|---|---|---|
| Operator alat berat / staf admin (entry level) | Rp 4.500.000 – Rp 6.500.000 | Data yang beredar publik |
| Posisi senior / spesialis | Puluhan juta rupiah | Bervariasi sangat lebar tergantung lokasi dan proyek |
| UMP DKI Jakarta 2026 | Rp 5.729.876 | Acuan hukum untuk kantor pusat, berlaku 1 Januari 2026 |
Karena United Tractors punya kantor dan proyek di berbagai kota dan provinsi, gaji pokok karyawan baru mengikuti UMP/UMK di lokasi kerja masing-masing, bukan angka tunggal nasional. Publik melaporkan kenaikan gaji tahunan sekitar 8-15% untuk karyawan berkinerja baik, dengan tanggal gajian pada tanggal 25 setiap bulan.
Syarat dan Cara Melamar di PT United Tractors
Syarat umum bervariasi menurut posisi: operator alat berat memerlukan SMA/SMK dan sertifikasi operator, sementara posisi staf dan profesional memerlukan minimal D3/S1 sesuai bidang.
Langkah melamar kerja di PT United Tractors:
- Siapkan CV dan berkas lamaran sesuai posisi yang Anda tuju.
- Pantau lowongan resmi melalui unitedtractors.com atau Jobstreet.
- Ikuti tahapan seleksi meliputi tes tertulis, tes psikotes, dan wawancara panel.
- Rekrutmen resmi tidak memungut biaya — waspada penipuan mengatasnamakan HRD.
Apa Saja Tunjangan untuk Karyawan?
Selain gaji pokok, karyawan United Tractors umumnya menerima BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan, tunjangan makan, tunjangan transportasi atau kendaraan dinas untuk posisi tertentu, tunjangan hari raya (THR), serta bonus tahunan berbasis kinerja perusahaan dan individu. Karyawan lapangan di lokasi tambang biasanya juga mendapat tunjangan lokasi terpencil.
FAQ Seputar Gaji PT United Tractors
Berapa gaji entry level di PT United Tractors?
Publik melaporkan gaji entry level (operator alat berat, staf admin) sekitar Rp 4,5-6,5 juta per bulan, tergantung lokasi.
PT United Tractors anak usaha siapa?
PT United Tractors Tbk adalah anak usaha PT Astra International Tbk, distributor alat berat merek Komatsu, Scania, dan UD Trucks.
Bagaimana cara melamar kerja di PT United Tractors?
Pantau lowongan resmi di unitedtractors.com atau Jobstreet, siapkan berkas lamaran, lalu ikuti proses seleksi perusahaan.
Kesimpulan
PT United Tractors menawarkan gaji yang sangat bervariasi tergantung posisi dan lokasi kerja, dengan UMP DKI Jakarta 2026 (Rp 5.729.876) sebagai acuan untuk kantor pusat. Untuk perusahaan alat berat sejenis, cek juga gaji PT Hitachi Construction Machinery Indonesia, atau jelajahi kategori Gaji Perusahaan untuk profil lainnya.
Disclaimer: Data gaji di artikel ini berasal dari kombinasi laporan publik karyawan dan UMP/UMK resmi pemerintah. Angka aktual bisa berbeda tergantung posisi, lokasi kerja, negosiasi individu, dan kebijakan internal perusahaan.