Gaji PT Pupuk Indonesia – Apabila menuturkan nama PT Pupuk Indonesia, pastilah sudah banyak orang yang mengenali perusahaan tersebut. Di mana mereka adalah satu diantara perusahaan yang dikelola oleh negara atau biasa dikatakan dengan Badan Usaha milik Negara (BUMN).
Menjadi satu diantara perusahaan ternama di Indonesia, tidaklah heran kalau tiap tahunnya PT Pupuk Indonesia selalu mengambil karyawan anyar. Masalah ini menjadi salah satu usaha mereka dalam lakukan regenerasi karyawan semoga kemampuannya terus optimal.
Dalam memilih calon karyawan PT Pupuk Indonesia ini juga pun begitu hati-hati, mereka tak asal-asalan saat menyeleksi calon pekerja buat bergabung di dalam club. Ada sejumlah kategorisasi teristimewa yang penting anda penuhi apabila ingin tergabung di perusahaan itu.
Gaji PT Pupuk Indonesia Sesuai sama Kedudukannya
Sebagai salah satu perusahaan besar, karena itu PT Pupuk Indonesia ini yang pasti memiliki karyawan dengan penempatan kerja atau jabatan masing-masing. Untuk itu, buat gaji PT Pupuk Indonesia ini pun tentunya berlainan, tergantung dari status yang di mendiami.
Bertambah tinggi posisiya, jadi gaji PT Pupuk Indonesia yang diberikan pula semakin besar, pun dengan tenggung jawab yang di pikul. Nach berikut di bawah ini daftar gaji PT Pupuk Indonesia yang perlu anda pahami :
Untuk gaji PT Pupuk Indonesia yang diberikan ini sudah sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan, dan pastinya buat raih status itu bukan permasalahan simpel. Selain menyiapkan diri sebagus-bagusnya, anda harus juga berkompetisi dengan peserta atau calon karyawan lain agar dapat tempati posisi yang anda kehendaki.
| NOMOR | JABATAN | GAJI |
| 1 | General Manager | Rp 75.500.000 |
| 2 | Architect | Rp 57.200.000 |
| 3 | Drilling Supervisor | Rp 55.500.000 |
| 4 | Director | Rp 47.300.000 |
| 5 | Procurement Manager | Rp 46.200.000 |
| 6 | Building | Rp 30.200.000 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp 32.300.000 |
| 8 | Executives | Rp 28.000.000 |
| 9 | Team Leader | Rp 30.200.000 |
| 10 | Assistant Manager | Rp 20.000.000 |
| 11 | HR (SDM) | Rp 22.500.000 |
| 12 | HRD Section Head | Rp 25.300.000 |
| 13 | Human Resources Specialist | Rp 20.000.000 |
| 14 | Planning Manager | Rp 25.300.000 |
| 15 | Supply Chain | Rp 25.300.000 |
| 16 | Officer | Rp 25.300.000 |
| 17 | Reservoir Engineer | Rp 20.000.000 |
| 18 | Inspection Engineer | Rp 18.500.000 |
| 19 | Instrument Engineer | Rp 15.300.000 |
| 20 | Rotating Engineer | Rp 18.500.000 |
| 21 | Sales/Business Development | Rp 18.500.000 |
| 22 | Assistant Plant Head | Rp 14.200.000 |
| 23 | Assistant Plant Head | Rp 18.500.000 |
| 24 | Budgeting and Cost Control | Rp 15.300.000 |
| 25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp 17.000.000 |
| 26 | Control Engineer | Rp 15.300.000 |
| 27 | Division Head | Rp 18.500.000 |
| 28 | Drilling Engineer | Rp 15.300.000 |
| 29 | Electrical Inspection Engineer | Rp 15.300.000 |
| 30 | Engineer | Rp 18.500.000 |
| 31 | Engineering | Rp 17.000.000 |
| 32 | Field Manager | Rp 18.500.000 |
| 33 | Manager | Rp 18.500.000 |
| 34 | Marketing | Rp 17.000.000 |
| 35 | Penambang Minyak | Rp 15.300.000 |
| 36 | Production Supervisor | Rp 14.200.000 |
| 37 | Public Relations | Rp 18.500.000 |
| 38 | Senior Field Operator | Rp 17.000.000 |
| 39 | SAP Business Analyst | Rp 15.300.000 |
| 40 | Asset Management | Rp 14.200.000 |
| 41 | Engineering | Rp 18.500.000 |
| 42 | Geologist | Rp 18.500.000 |
| 43 | Internal Auditor | Rp 17.000.000 |
| 44 | Junior Officer | Rp 15.300.000 |
| 45 | Laboratory | Rp 18.500.000 |
| 46 | Public Relation Supervisor | Rp 15.300.000 |
| 47 | Quality Management Staff | Rp 14.200.000 |
| 48 | Specialist | Rp 17.000.000 |
| 49 | Junior Auditor | Rp 14.200.000 |
| 50 | Process Engineer | Rp 10.000.000 |
| 51 | Cost Control | Rp 10.000.000 |
| 52 | Field Engineer | Rp 14.200.000 |
| 53 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp 10.000.000 |
| 54 | Mechanical Engineer | Rp 14.200.000 |
| 55 | Mechanical Engineering | Rp 10.000.000 |
| 56 | Process Engineering | Rp 10.000.000 |
| 57 | Professional | Rp 15.300.000 |
| 58 | Project Analyst | Rp 15.300.000 |
| 59 | Analyst | Rp 14.200.000 |
| 60 | Accounting | Rp 14.200.000 |
| 61 | Assistant Civil and Architect | Rp 14.200.000 |
| 62 | Auditor | Rp 12.500.000 |
| 63 | Business Performance Services Consultant | Rp 12.500.000 |
| 64 | Deputy Branch Manager | Rp 10.000.000 |
| 65 | Junior Analyst | Rp 12.500.000 |
| 66 | Junior Engineer | Rp 10.000.000 |
| 67 | Junior Process Engineer | Rp 15.300.000 |
| 68 | Mechanical Enginering | Rp 12.500.000 |
| 69 | Production | Rp 10.000.000 |
| 70 | Senior Supervisor | Rp 15.300.000 |
| 71 | Intern | Rp 12.500.000 |
| 72 | Assistant Business Analyst | Rp 8.000.000 |
| 73 | Assistant Controller | Rp 8.000.000 |
| 74 | Assistant Controller | Rp 8.200.000 |
| 75 | BPS | Rp 8.500.000 |
| 76 | Change Agent | Rp 8.300.000 |
| 77 | IT | Rp 8.200.000 |
| 78 | Legal and Relations Analyst | Rp 8.000.000 |
| 79 | Operational Supervisor | Rp 8.300.000 |
| 80 | Procurement | Rp 8.200.000 |
| 81 | Procurement | Rp 8.200.000 |
| 82 | Sekretaris | Rp 8.300.000 |
| 83 | Supervisor | Rp 8.500.000 |
| 84 | Technician Mechanical | Rp 8.500.000 |
| 85 | Junior Staff | Rp 8.500.000 |
| 86 | Management Trainee | Rp 7.500.000 |
| 87 | Operator/Panel Operator | Rp 7.200.000 |
| 88 | Addoperation | Rp 7.300.000 |
| 89 | Admin/Customer Service | Rp 6.500.000 |
| 90 | Dokter Umum | Rp 6.300.000 |
| 91 | Junior Operator | Rp 6.000.000 |
| 92 | Junior Supervisor | Rp 6.500.000 |
| 93 | Medical Services | Rp 6.300.000 |
| 94 | Project Engineer | Rp 6.300.000 |
| 95 | Secretary | Rp 6.500.000 |
| 96 | Staff | Rp 6.500.000 |
| 97 | Information Technology | Rp 6.500.000 |
| 98 | Sailor | Rp 5.000.000 |
| 99 | Services | Rp 5.200.000 |
| 100 | Accounting | Rp 5.200.000 |
| 101 | Admin | Rp 4.000.000 |
| 102 | Administration Staff | Rp 4.000.000 |
| 103 | Developer | Rp 4.500.000 |
| 104 | Intern | Rp 4.000.000 |
| 105 | IT Support | Rp 4.500.000 |
| 106 | Operator | Rp 4.000.000 |
| 107 | Staf Administrasi | Rp 4.000.000 |
| 108 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp 4.300.000 |
| 109 | Staff Accounting | Rp 4.500.000 |
| 110 | Staff Administrasi | Rp 4.500.000 |
| 111 | Receptionist | Rp 4.500.000 |
| 112 | Security | Rp 3.300.000 |
| 113 | Teknisi | Rp 3.500.000 |
| 114 | Administration | Rp 3.300.000 |
| 115 | Cleaning Service | Rp 2.200.000 |
| 116 | Driver | Rp 2.200.000 |
Tabel Gaji PT Pupuk Indonesia
Profil PT Pupuk Indonesia
PT Pupuk Indonesia ialah suatu perusahaan yang berpusat di Jawa Timur, di mana mereka jadi salah satunya pabrik paling besar di Indonesia. Nama besar dari perusahaan ini juga tidak dikuatirkan kembali, sebab pengalaman mereka dalam menangani pelbagai proyek di Tanah Air pula sudah banyak.
PT Pupuk Indonesia ini pula memberi beberapa ganti rugi ke banyak karyawannya hingga mereka bisa nyaman dan betah buat bekerja dari sana.
Pengalaman dari beberapa pegawainya, ada sejumlah tebusan serta keuntungan mereka temukan disamping gaji PT Pupuk Indonesia yang lumayan tinggi. Kedepan tiap-tiap pekerja dapat mendapati asuransi kesehatan yang terdiri dari BPJS Kesehatan dan mendapat agunan kesehatan berupa BPJS Ketenagakerjaan serta tunjangan kesehatan yang lain.
Diluar dari segi materi, pekerja pasti akan mendapati keuntungan lainnya yang tanpa tersadari olehnya. Keuntungan yang lain kalau tergabung di PT Pupuk Indonesia ini, anda akan juga memperoleh pengalaman yang tidak terabaikan. Pasti ini benefit yang tidak ternilai, lantaran anda akan tidak memperolehnya dalam tempat lain.
Kriteria dan Penyisihan Masuk PT Pupuk Indonesia
Ingat gaji PT Pupuk Indonesia yang cukup tinggilumayan, karenanya tak terheran bila beberapa orang yang minat untuk bergabung dengan perusahaan tersebut. Cuman untuk bisa masuk ke perusahaan ini tidak dapat asal-asalan, ada sejumlah kwalifikasi spesial yang penting dipunyai oleh calon pegawainya.
PT Pupuk Indonesia menerapkan sejumlah ketetapan atau standard spesifik saat memutuskan calon pegawai barunya, mulai dari pengajaran, pengalaman, maupun kapabilitas atau keterampilan yang dipunyai oleh calon pekerja tersebut.
1. Pendidikan serta Pengalaman
Pengajaran paling akhir dari calon pekerja dan pengalaman yang mereka punya, masalah ini pastinya menjadi alasan dari HRD. Semakin tinggi tingkatan pengajaran dan makin bertambah juga pengalaman yang anda punya, maka peluang anda ada di posisi tinggi pun kian lebar.
Serta pastinya bertambah tinggi posisi yang anda emban, maka gaji PT Pupuk Indonesia yang diberikan juga bertambah besar nilainya. Sejalan dengan perihal itu, karenanya tanggung jawab yang anda pikul pun bertambah besar.
Sebab itu, sebelumnya anda memilih status yang dikehendaki di PT Pupuk Indonesia, yakini anda miliki kebolehan pada sektor tersebut biar upaya anda tidak percuma dan membuahkan hasil.
2. Kemampuan serta Kekuatan
Kebanyakan makin banyak pengalaman yang anda peroleh, tentu hal ini akan berpengaruh pada kecakapan serta kekuatan yang anda miliki. Walau apabila kebetulan jenjang pendidikan anda tidak begitu tinggi tetapi mempunyai kecakapan serta kebolehan yang oke di sektornya, karena itu tidak tutup peluang anda dapat tergabung dengan perusahaan itu.
Sebab itu, apabila kebetlan anda suka gabung dengan PT Pupuk Indonesia serta mendapat panggilan interviu. Karena itu silakan perlihatkan kemampuan dan kemampuan anda dibidang yang anda memasuk, supaya bisa saja pertimbangan HRD untuk terima anda di satu diantaranya perusahaan besar di Indonesia tersebut.
Tetapi gak boleh terlalu berlebih perlihatkan keterampilan dan kekuatan anda tersebut supaya tidak terkesan pamer dan jadi bumerang untuk diri sendiri.
Panduan Loloa Interviu di PT Pupuk Indonesia
Sama hal yang sudah di singgung di atas barusan, dengan gaji PT Pupuk Indonesia yang tinggi membuat sejumlah orang yang ingin masuk sama mereka. Namun dengan penyeleksian calon karyawan di PT Pupuk Indonesia bukan pekara gampang sebab anda mesti lewat beberapa test lebih dulu saat sebelum dapat masuk dengan perusahaan itu.
Nach berikut ini ada beberapa panduan yang dapat dilakukan buat biar dapat lolos interviu di PT Pupuk Indonesia, diantaranya antara lain :
• Memahami profile dari perusahaan yang anda lamar
• Memahami mengenai tanggung jawab dari posisi yang anda inginkan
• Sepanjang apa kemampun anda pada area yang dikehendaki
• Sampaikan kepada HRD perihal apa potensi atraktif yang anda miliki hingga layak buat diterima jadi pegawai PT Pupuk Indonesia
Jika anda mau melamar kerja di perusahaan besar bukanlah kasus ringan, tentunya anda akan beradu dengan beberapa ratus hingga beberapa ribu orang untuk bisa masuk jadi karyawan dari perusahaan itu. Karenanya, saat sebelum anda melamar kerja di PT Pupuk Indonesia ini baiknya persiapkan diri sebagus mungkin supaya kemungkinan anda diterima jadi karyawan lebih besar.
Cukup dulu dahulu ulasan dari sickforprofit.com perihal kajian perihal gaji PT Pupuk Indonesia, mudah-mudahan ulasan ini bermanfaat dan bisa memperbanyak pandangan anda.
Kata kunci terkait: Gaji PT Pupuk Indonesia S1, Gaji PT Pupuk Indonesia Sarjna, Gaji PT Pupuk Indonesia Terendah, Gaji PT Pupuk Indonesia Tertinggi, Gaji PT Pupuk Indonesia 2023, Gaji PT Pupuk Indonesia 2023, Gaji PT Pupuk Indonesia 2020, Gaji Pegawai PT Pupuk Indonesia fresh graduate, Gaji PT Pupuk Indonesia Lulusan Sma, Gaji PT Pupuk Indonesia Tertinggi 2023, Gaji PT Pupuk Indonesia Tertinggi 2023, Gaji PT Pupuk Indonesia S2, Gaji PT Pupuk Indonesia Menurut lulusan, Gaji PT Pupuk Indonesia Terendah 2023,Gaji PT Pupuk Indonesia Terendah 2023,Gaji PT Pupuk Indonesia Tertinggi 2023,Gaji PT Pupuk Indonesia Terbaru.