Gaji Bank Mega Syariah – Kalau mengatakan namanya, jelas telah banyak orang yang mengetahui perusahaan itu. Di mana mereka sebagai satu diantara perusahaan perbankan yang diurus oleh negara atau umumnya disebutkan dengan Badan Usaha Milik Negara (BUMN).
Sebagai salah satu perusahaan ternama di Indonesia, tidaklah aneh jika setiap tahunnya PT Bank Mega Syariah selalu mengambil karyawan baru. Hal ni jadi salah satunya usaha mereka dalam lakukan pergantian pegawai dan dapat bekerja dengan optimal.
PT Bank Mega Syariah selalu menerima dengan bagus kedatangan dari banyak tenaga kerja yang mahir supaya dapat memberi andilnya buat perusahaan di banyak bidang keterampilan. Sejumlah keahlian yang diperlukan ini mulai dari Teller, marketing, information Technology (IT), Engineering, Finance, Human Resouces, dan masihlah banyak lagi.
Gaji Bank Mega Syariah Sesuai Posisinya
Selaku satu diantaranya perusahaan besar, karenanya PT Bank Mega Syariah ini yang pasti banyak memiliki pekerja dengan peletakan kerja atau jabatan semasing. Maka, buat gaji Bank Mega Syariah ini juga pastinya berbeda-beda, terkait dari posisi yang di duduki.
Makin tinggi jabatanya, karena itu Gaji Bank Mega Syariah yang diberi pula makin besar, lantas dengan tanggung-jawab yang di pikul. Nah di bawah ini daftar Gaji Bank Mega Syariah yang sebaiknya anda kenali :
Buat Gaji Bank Mega Syariah yang dikasihkan ini udah sama dengan tanggung-jawab yang dikasihkan, serta pastinya untuk menggapai status tersebut tidak masalah ringan. Selainnya mempersiapkan diri sebaik-baiknya, anda mesti berkompetisi dengan peserta atau calon pekerja lain agar dapat menempati status yang anda perlukan.
NO. | Posisi/ Pegawai | Gaji Perbulan |
1. | Account Officer | Rp 6,8 Jt |
2. | Account Officer Micro | Rp 3,2 Jt |
3. | Account Officer SME | Rp 7,8 Jt |
4. | Account Staff | Rp 3,5 Jt |
5. | Accounting and Administration Officer | Rp 4,0 Jt |
6. | Accounting Manager | Rp 9,2Jt |
7. | Accounting Officer | Rp 4,5 Jt |
8. | Accounting Staff | Rp 4,5 Jt |
9. | Admin and Marketing Support | Rp 4,0 Jt |
10. | Administrasi | Rp 3,9 Jt |
11. | Administrasi Gudang | Rp 4,2 Jt |
12. | Administration Staff | Rp 3,5 Jt |
13. | Administrative Assistant | Rp 2,5 Jt |
14. | Analyst | Rp 7,6 Jt |
15. | Analyst Intern Magang | Rp 3,0 Jt |
16. | Apprentice Account Staff | Rp 3,8 Jt |
17. | ASI Marketing | Rp 8,2 Jt |
18. | Assistant Engineer | Rp 5,8 Jt |
19. | Assistant Manager | Rp 13,8 Jt |
20. | Assistant Marketing and Sales Manager | Rp 6,4 Jt |
21. | Assistant Officer | Rp 6,4 Jt |
22. | Associate Account Officer | Rp 8,5 Jt |
23. | Associate Credit Analyst | Rp 7,7 Jt |
24. | Associate Staff | Rp 7,7 Jt |
25. | Audit Supervisor | Rp8,2 Jt |
26. | Auditor | Rp 6,2 Jt |
27. | Back Office Fresh Graduate | Rp 4,2 Jt |
28. | Bakti BCA Customer Service Officer | Rp 3,2 Jt |
29. | Bakti BCA Teller | Rp 3,8 Jt |
30. | BCA Development Program | Rp 6,3 Jt |
31. | Branch Manager | Rp 18,0 Jt |
32. | Budgeting Supervisor | Rp 10,0 Jt |
33. | Business Analyst | Rp 4,3 Jt |
34. | Business Analyst IT Staff | Rp 4,2 Jt |
35. | Buyer Administration Staff | Rp 2,8 Jt |
36. | Call Center | Rp 3,4 Jt |
37. | Call Center Agent | Rp 3,3 Jt |
38. | Cash Management Product Manager | Rp 10,2 Jt |
39. | Chief Engineer | Rp 6,2 Jt |
40. | Chief Operational | Rp 7,0 Jt |
41. | Collector Supervisor | Rp 7,8 Jt |
42. | Commissioner | Rp 47,5 Jt |
43. | Consumer Liabilities Manager | Rp 5,8 Jt |
44. | Contact Center Agent | Rp 6,6 Jt |
45. | Corporate Legal | Rp 4,2 Jt |
46. | Cost Control Staff and Site Engineer Staff | Rp 3,8 Jt |
47. | Costumer Service | Rp 4,2 Jt |
48. | Courier | Rp 2,2 Jt |
49. | Credit Admin | Rp 4,2 Jt |
50. | Credit Analyst | Rp 7,3 Jt |
51. | Credit Analyst Associate | Rp 8.2 Jt |
52. | Credit Analyst Manager | Rp 11,8 Jt |
53. | Credit Analyst Trainee | Rp 3,8 Jt |
54. | Credit Card Marketing | Rp 1,8 Jt |
55. | Cso prioritas | Rp 6,2Jt |
56. | Customer Relation | Rp 5,8 Jt |
57. | Customer Service | Rp 3,8 Jt |
58. | Customer Service Officer Intern Magang | Rp 2,3 Jt |
59. | Deputy Branch Manager | Rp 22,8 Jt |
60. | Deputy Manager | Rp 15,8 Jt |
61. | Direct Sales Representative | Rp 4,2 Jt |
62. | Driver | Rp 3,8 Jt |
63. | EDC Technician | Rp 2,8 Jt |
64. | Executive Assistant to CEO | Rp 25,8Jt |
65. | Executive Secretary | Rp 28,3 Jt |
66. | Export Import Staff | Rp 4,0 Jt |
67. | Finance Accounting | Rp 9,2 Jt |
68. | Front Liner | Rp 4,2 Jt |
69. | Front Liner Fresh Graduate | Rp 4,2 Jt |
70. | Front-End Developer | Rp 5,0 Jt |
71. | Graduate Internship Program | Rp 2,8 Jt |
72. | Graphic Designer | Rp 4,2 Jt |
73. | Head Teller | Rp 6,2 Jt |
74. | HRD Staff | Rp 4,4 Jt |
75. | Human Resources & General Affairs | Rp 4,0 Jt |
Tabel Daftar Gaji Pegawai Bank Mega Syariah
Profil PT Bank Mega Syariah
PT Bank Mega Syariah jadi salah satunya perusahaan perbankan paling besar di Indonesia. Nama besar dari perusahaan ini juga tidak diragukan lagi, lantaran pengalaman mereka dalam memenuhi keperluan orang di Tanah Air sudah sangat baik.
Tidak sekedar untuk banyak nasabah saja, tetapi PT Bank Mega Syariah ini pula memberikan sejumlah kompensasi terhadap banyak pegawainya maka mereka bisa betah dan nyaman buat bekerja dari sana.
dari pengalaman sejumlah pekerjanya, ada beberapa kompensasi dan keuntungan mereka dapatkan selain Gaji Bank Mega Syariah yang lumayan tinggi. Kedepan tiap-tiap pekerja dapat mendapatkan asuransi kesehatan yang terdiri dalam BPJS Kesehatan serta mendapati jaminan kesehatan berwujud BPJS Ketenagakerjaan serta tunjangan kesehatan yang lain.
Di luar dari sisi materi, pekerja pasti juga mendapatkan keuntungan yang lain yang tiada diakui olehnya. Keuntungan yang lain kalau masuk di PT Bank Mega Syariah ini, anda juga mendapati pengalaman yang tidak terabaikan. Pastilah ini keuntungan yang gak ternilai, sebab anda tak kan mendapatnya pada tempat lain.
Kriteria serta Kualifikasi Masuk PT Bank Mega Syariah
Megingat Gaji Bank Mega Syariah yang lumayan tinggi, karenanya tak terheran-heran kalau beberapa orang yang ingin untuk masuk dengan perusahaan tesebut. Cuma saja untuk dapat masuk di perusahaan ini tak bisa asal-asalan, ada banyak penyisihan privat yang wajib dimiliki oleh calon pegawainya.
PT Bank Mega Syariah menempatkan sejumlah peraturan atau standard tertentu saat menentukan calon karyawan barunya, dimulai dengan pendidikanan, pengalaman, ataupun kekuatan atau keterampilan yang dipunyai oleh calon pekerja tersebut.
1. pendidikan serta Pengalaman
pendidikanan paling akhir dari calon karyawan serta pengalaman yang mereka punya, perihal ini pastilah menjadi alasan dari HRD. Semakin tinggi tingkatan pendidikan dan makin bertambah juga pengalaman yang anda mempunyai, maka peluang anda ada di posisi tinggi juga makin lebar.
Dan tentunya kian tinggi kedudukan yang anda pikul, jadi Gaji Bank Mega Syariah yang diberi pun kian besar nilainya. Sejalan dengan perihal itu, karenanya tanggung-jawab yang anda emban juga lebih besar.
Sebab itu, sebelumnya anda menunjuk posisi yang diinginkan pada PT Bank Mega Syariah, yakini anda punyai potensi di area itu sehingga usaha anda tak percuma serta membawa hasil.
2. Kemampuan serta Potensi
Biasanya makin banyak pengalaman yang anda peroleh, pasti soal ini akan punya pengaruh pada kecakapan dan potensi yang anda punya. Biarpun bila kebetulan tingkatan pendidikan anda tidak begitu tinggi tapi mempunyai kecakapan dan kekuatan yang memumpuni dibidangnya, karena itu tidak tutup kemungkinan anda bisa masuk dengan perusahaan tersebut.
Karena itu, bila kebetulan anda suka masuk dengan PT Bank Mega Syariah serta mendapat panggilan wawancara. Jadi silakan tunjuukan ketrampilan dan potensi anda dibagian yang anda masuki, agar bisa saja pertimbangan HRD buat terima anda di satu diantara perusahaan besar di Indonesia itu.
Namun tak boleh terlalu kelewatan perlihatkan kemampuan serta kapabilitas anda itu biar tidak berkesan memperlihatkan dan menjadi bumerang untuk anda sendiri.
Teknik Berhasil lolos Wawancara di PT Bank Mega Syariah
Sama yang udah di singgung di atas barusan, dengan Gaji Bank Mega Syariah yang tinggi membuat beberapa orang yang mau tergabung sama mereka. Tapi pada penyeleksian calon pegawai di PT Bank Mega Syariah bukan pekara simpel sebab anda mesti lewat sejumlah test lebih dulu saat sebelum bisa tergabung dengan perusahaan tersebut.
Nah di bawah ini ada beberapa tehnik yang dapat dikerjakan untuk supaya dapat lolos interviu di PT Bank Mega Syariah, antara lain antara lain :
- Mengetahui profile dari perusahaan yang anda lamar
- Memahami perihal tanggung-jawab dari status yang anda kehendaki
sejauh apa kemampuan anda pada bidang yang dibutuhkan - Beritahu terhadap HRD terkait apa
- kekuatan bagus yang anda mempunyai sehingga wajar untuk diterima jadi karyawan PT Bank Mega Syariah
Apabila anda ingin melamar kerja di perusahaan besar memanglah bukan kasus ringan, tentunya anda akan bersaing dengan ratusan sampai beberapa ribu orang buat bisa masuk jadi karyawan dari perusahaan itu. Sebab itu, saat sebelum anda melamar kerja di PT Bank Mega Syariah ini seharusnya persiapkan diri sebagus-bagusnya supaya kesempatan anda diterima jadi pekerja kian besar.
Cukup dulu dulu pembicaraan terkait Gaji Bank Mega Syariah, mudah-mudahan pembahasan ini berfaedah dan bisa menambahkan pemahaman anda.